Southwest Airlines (LUV) y el fondo de cobertura activista que ha estado tratando de arrebatar el control al equipo directivo de la aerolínea podrían estar a punto de llegar a un acuerdo para poner fin a su continua batalla por poderes. Bloomberg informa que las partes están negociando un acuerdo que haría que Southwest cediera varios puestos en su junta directiva a Elliott Investment Management.
Ni Southwest ni Elliott respondieron de inmediato a una solicitud de comentarios.
En junio, Elliott anunció que había adquirido una participación del 11% en Southwest con el objetivo de llevar a la empresa al éxito después de un período de malos negocios. Sus planes eran nominar una lista de directores, destituir al director ejecutivo Bob Jordan e instigar una “revisión empresarial integral” para ayudar a cambiar las cosas.
Algunos analistas no quedaron muy impresionados con el plan de Elliott. Jordan dijo que no se iría y ha impulsado un nuevo plan que haría que Southwest abandonara su política de larga data de asientos abiertos y girara hacia un comportamiento de aerolínea más tradicional.
Elliott ha sostenido que tales medidas son demasiado pequeñas y demasiado tardías. Hasta nuevo aviso, está presionando para que se celebre una junta especial de accionistas en la que pedirá a sus colegas inversores que respalden sus planes. La semana pasada, incluso anunció un podcast en el que entrevistaría a sus directores uno por uno.
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