(Reuters) – Boeing dijo el martes que había retirado su oferta salarial a alrededor de 33.000 trabajadores fabriles en huelga de la costa oeste de Estados Unidos y que no estaban previstas más negociaciones con sus representantes sindicales.
“Desafortunadamente, el sindicato no consideró seriamente nuestras propuestas”, dijo la directora de Boeing Commercial Airplanes, Stephanie Pope, en una nota a los empleados, calificando las demandas del sindicato de “no negociables”.
“En este momento no tiene sentido seguir negociando y nuestra oferta ha sido retirada”.
El sindicato busca un aumento salarial del 40% en cuatro años y el restablecimiento de una pensión de prestaciones definidas que fue eliminada en el contrato hace una década.
Boeing hizo una oferta mejorada el mes pasado que describió como la “mejor y última”, que daría a los trabajadores un aumento del 30% y restablecería una bonificación por desempeño, pero el sindicato dijo que una encuesta entre sus miembros encontró que eso no era suficiente.
El sindicato de la Asociación Internacional de Maquinistas y Trabajadores Aeroespaciales dijo en un comunicado que Boeing estaba “empeñado en aceptar la oferta no negociada” propuesta el mes pasado.
“Se negaron a proponer aumentos salariales, acumulación de vacaciones/licencia por enfermedad, progresión, bonificación de ratificación o la contribución 401k Match/SCRC. Tampoco restablecerían la pensión de beneficio definido”, dijo.
(Reporte de Shivani Tanna en Bengaluru; Editado por Christian Schmollinger y Jamie Freed)
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