Fue hace tres años, cuando el Chelsea todavía period propiedad de Roman Abramovich, que llegó a su academia de Cobham un memorando que describía un nuevo proyecto llamado ‘Visión 2030’.
Una creación de Neil Bathtub, se informó al private que se trataba de una estrategia interna que contenía cinco objetivos por los que todos debían esforzarse para garantizar que siguieran siendo la envidia del fútbol juvenil.
Uno: queremos que el 15 por ciento de los minutos de la Premier League del Chelsea procedan de la academia. Dos: el 25 por ciento de la plantilla del primer equipo. Tres: lograr continuamente resultados superiores al promedio nacional de GCSE y A-Degree. Cuatro: tener más jugadores en el fútbol profesional de su grupo que cualquier otro. Cinco: ganar más trofeos nacionales e internacionales que su competencia.
No se trataba de una directiva para todo el membership, como si el vestuario del primer equipo del Chelsea abriera sus puertas a cualquier Tom, Dick o Harry para asegurarse de que se pudieran alcanzar estos objetivos. Más bien una declaración de misión para la academia; un desafío para producir jugadores que no puedan ser ignorados y uno en el que, según los expertos, toda la pink juvenil continúa trabajando en la actualidad.
Mientras que otros pueden vilipendiar a la academia del Chelsea como un campo de juego del PSR (un oleoducto preparado para sangrar para mantenerse en línea con las reglas financieras de la Premier League), el sueño máximo es encontrar al próximo Levi Colwill o Reece James. Una fuente de los Blues empleada como explorador escolar, que busca prospectos de tan solo ocho años, le cube a Mail Sport que incluso sus superiores han citado ‘2030’ en reuniones como una ‘dirección de viaje en la que todos los grupos de edad deberían moverse’. .
Encontrar al próximo Reece James entre sus filas de la academia ha sido durante mucho tiempo una prioridad en el Chelsea.
Levi Colwill es el último graduado de Cobham que se abrió camino en el primer equipo esta temporada.
Pero el membership se vio obligado a tragar un trago amargo para sus objetivos de ‘Visión 2030’ con la salida de Neil Bathtub (en la foto de 2015).
Sigue siendo motivo de satisfacción que cuando la Premier League necesitaba un escenario para celebrar los 10 años de su Plan de Rendimiento de Jugadores de Élite, eligiera Cobham. El Chelsea se ha enorgullecido durante mucho tiempo de ser líder en el campo del desarrollo de novatos y, con otros, incluido el Tottenham, poniéndose al día en términos de instalaciones, los Blues sintieron que period necesaria una actualización.
Para Bathtub se trataba de volver a la ‘Imaginative and prescient 2030’, presentada poco después de su triunfo en la Liga de Campeones en mayo de 2021. Se trataba de una remaining en la que dos graduados como James y Mason Mount fueron titulares contra el Manchester Metropolis, con otros tres representantes entre los suplentes. Bathtub no quería que nadie pensara que su trabajo estaba hecho y, junto a su confidente Jim Fraser, pasó esa noche en el Estadio do Dragao de Porto sentado frente a Abramovich.
Cuando el ruso fue derrocado tras la invasión de Ucrania al año siguiente, hubo aprensión sobre lo que le depararía el futuro a la famosa academia del Chelsea. Bathtub mantuvo varias reuniones con los nuevos propietarios del membership, siendo Todd Boehly el rostro de la adquisición estadounidense en ese momento. Recibió comentarios positivos, incluidas garantías de que no había planes para impedir que la cinta transportadora de Cobham produjera tan espectacularmente como lo había hecho.
Con el deseo de liderar el camino en nuevas tecnologías, firmaron un acuerdo de cinco años con AiSCOUT (la primera plataforma automatizada de análisis y desarrollo de talentos del mundo) para convertirse en el socio de investigación de la academia. Prometieron que ese period sólo el comienzo de su inversión en la juventud. Dijeron a Bathtub que el proyecto ‘Visión 2030’ debería mantenerse en pie.
El equipo ganador de la Liga de Campeones 2020-21 contaba con estrellas de la academia como James, Mason Mount (centro) y Tammy Abraham (derecha).
Bathtub jugó un papel decisivo para ayudar al equipo juvenil a ganar cuatro Copas Juveniles FA consecutivas (en la foto con la cuarta en 2018)
Sin embargo, hoy esta iniciativa está siendo supervisada en ausencia de su orquestador unique. La renuncia de Bathtub en el verano después de 31 años de servicio, y la de Fraser, provocaron conmociones en el sistema juvenil en vísperas de la celebración anual del Chelsea en Stamford Bridge, donde los académicos firman formalmente sus acuerdos con el membership.
Chelsea hizo todo lo posible para retener a su gurú de la academia, que jugó un papel decisivo en que la categoría Sub 18 se convirtiera en el primer equipo desde los Busby Babes del Manchester United en levantar cinco Copas Juveniles FA consecutivas. Las conversaciones con Bathtub se prolongaron durante meses para llegar a un compromiso, incluida la oferta de que asumiera cualquier papel que le gustaría desempeñar en el futuro. Pero ya estaba decidido.
Inevitablemente, generó especulaciones de que estaba desilusionado con la estrategia del membership. Que temía que Cobham se hubiera convertido en un valor de liberación financiera, ya que sus muchachos representaban “puro beneficio” a los ojos de la Premier League. Que los mejores talentos estaban eligiendo otros caminos, y Rio Ngumoha se fue al Liverpool. Que las mejores estrellas del mundo estaban siendo traídas de otros lugares, como Kendry Paez y Estevao Willian, los niños prodigio de 17 años de Ecuador y Brasil que inmediatamente serán incluidos en el primer equipo del Chelsea a partir del próximo verano.
Bathtub aclaró en un comunicado que simplemente necesitaba un descanso después de tres décadas de servicio, aunque acordó seguir trabajando hasta que se encontraran sucesores. Al querer contratar solo a lo mejor de lo mejor, el Chelsea nunca ha rehuido atacar a sus rivales de la Premier League en su búsqueda del éxito. No para jugadores como el centrocampista del Brighton, Moisés Caicedo. No para los entrenadores, como el analista de jugadas a balón parado del Brentford, Bernardo Cueva. No para directores, como el jefe de reclutamiento de Southampton, Joe Shields.
Rio Ngumoha fue una de las salidas más destacadas de las categorías inferiores con el traslado del Liverpool
A las jóvenes estrellas les puede preocupar que el membership esté buscando en el extranjero talentos como Kendry Paez.
Cobham no es una excepción y las contrataciones concluidas en las últimas dos semanas se han realizado teniendo en cuenta la coherencia. Aunque sus edificios están separados por una carretera en el campo de entrenamiento, Chelsea no quiere que sus jóvenes y sus hombres existan como dos entidades diferentes. Los propietarios buscan un enfoque alineado, una operación unida de arriba a abajo con el objetivo de proporcionar jugadores de élite suficientes para dar el paso adelante sin la necesidad de préstamos interminables.
Las fuentes dicen que se han centrado en una “fuerza laboral de clase mundial” para satisfacer eso, una fuerza laboral digna de “construir sobre el legado de Neil Bathtub”. Han contratado a Glenn van der Kraan como director técnico de la academia después de descolgarlo del Manchester Metropolis, siendo su mantra: “Cambiar el mundo, una persona a la vez”. Se tuvo en cuenta que ya conocía al entrenador del Chelsea, Enzo Maresca, otra señal de la unidad deseada ya que ambos se cruzaron en el Metropolis.
Han ascendido a Jack Francis para que se convierta en su director de operaciones de fútbol para liderar el sistema juvenil junto a Van der Kraan. Han contratado a Delroy Ebanks de Newcastle para que actúe como su jefe de reclutamiento después de que se ganó la reputación de ser uno de los mejores buscadores de talentos del fútbol juvenil.
Han nombrado a Filipe Coelho, anteriormente del Benfica y procedente de Estoril, como entrenador de la categoría Sub 21 y el portugués promete jugar el mismo estilo deseado que le han pedido a Maresca. Al mantener el ‘estilo Chelsea’ consistente entre los dos grupos, la esperanza es que aquellos que asciendan al primer equipo puedan disfrutar de una transición más fácil. Su último partido fue una victoria por 6-0 en la Premier League 2 ante el Fulham en la que un joven de 20 años llamado Richard Olise, hermano de Michael, marcó junto a un joven de 16 años fichado del Brighton por un paquete de compensación valorado en £1 millón. aumentando a £ 4,25 millones llamado Shumaira Mheuka.
Entre los astutos reclutamientos se encuentra el de atraer a Glenn van der Kraan del Manchester Metropolis.
El ex jugador de Brighton, Sam Jewell, fue contratado para actuar como director de reclutamiento world.
Han puesto a Hassan Sulaiman a cargo de la Sub 18 después de impresionar internamente a cargo de la Sub 16. Al igual que Coelho, Sulaimán está enseñando a sus hijos adolescentes cómo adherirse a lo que se ha denominado la “cultura de la academia del Chelsea”, que incluye jugar desde atrás; su última prueba resultó en una victoria por 4-1 sobre Newcastle.
Hay demasiados ojeadores para nombrarlos (más de los que trabajaron anteriormente para el Chelsea antes de la llegada del precise propietario), pero el fichaje más reciente ha sido Ayo Durojaiye del Arsenal.
Shields, el codirector de reclutamiento y talento del membership que llegó procedente de Southampton, ha estado muy involucrado en estas contrataciones. Al igual que Sam Jewell, traído desde Brighton para actuar como director de reclutamiento world. Ambos tienen experiencia en exploración juvenil y reportan directamente a Paul Winstanley y Laurence Stewart, los codirectores deportivos que visitan el vestuario del primer equipo después de cada partido para mostrar su apoyo, gane o pierda.
Van der Kraan seguramente vendrá armado con sus propias concepts, incluida la ‘Visión 2030’, pero quienes trabajan dentro de la academia resumen diciendo que son optimistas para el futuro.
Richard Olise (derecha) es hermano de la estrella del Bayern de Múnich, Michael, y un talento en la selección sub-21.
Las actas de Tyrique George en la Europa Convention League y la Copa Carabao son un presagio prometedor
“El cambio puede resultar difícil para algunas personas”, resume una fuente. “Desde fuera, los seguidores ven lo que ha tenido éxito y pueden sentir que estamos retrocediendo. Pero definitivamente no lo somos. Estamos avanzando y con los tiempos. Es un lugar muy positivo para estar. Nos sentimos respaldados por los propietarios y directores. Ellos mismos han dicho que la academia es “elementary” para el futuro del membership”. Otro contacto, que es el representante de un joven de la cantera precise, añade: “Es evidente que hay obstáculos importantes para llegar al primer equipo. Pero en normal, Cobham produce jugadores que construyen carreras exitosas en otros lugares.
Las botas de Bathtub pueden ser grandes para llenar, pero el Chelsea confía en que el talento seguirá fluyendo bajo su nuevo régimen, ya que Tyrique George ya apareció en la Convention League esta temporada con Maresca y más minutos seguirán en los próximos meses para Josh. Acheampong, Kiano Dyer y Harrison McMahon.
Tienen un plan, las perspectivas y el private. Ahora veremos dónde estará el Chelsea en 2030.